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国考20年:关于公务员考试那些事儿
编辑:鱼 时间:2014-8-23 10:38:58 来源:转载:新浪 浏览次数:
  1994年8月19日,中央国家机关首次招考公务员,录用名额为490人。
  从1994年的4400人,到2014年的152万人,20年,国考报名人数激增345倍, 竞争比例由1994年9∶1,提高至2014年77∶1。
  “国考热”始于2003年,报名人数从2002年的6万余人增至12万余人。那一年,正是高校扩招后首批毕业生的就业之年。
  99%的招考职位有专业要求。招录人数最多的专业为会计学、经济学和财政学。近八成职位不需要工作经验,大多是基层岗位。
  按往年经验,热门职位是税务、海关、人事、财政等,相对冷门职位是部分地区的气象、地震等。
学历要求不断提升。大专以上学历公务员1993年占公务员队伍总数的35%,2003年占76%,2003年以后录取的公务员,均应具有大专以上学历。
  截至2003年,年龄在40岁以下的公务员占公务员队伍总数的60%左右。
  我国现有四类公务员:选任制,由各级人民代表大会及其常委会选举任命,是政府组成人员(如××市长);委任制,任免机关在其权限范围内直接委派职务,为非政府组成人员(如××部副部长);考任制,公开考试择优录用,为非领导职务(主任科员以下及其他相当职务层次);聘任制,平等自愿,协商一致,签署合同,是专业性较强职位和辅助性职位(不涉及国家秘密)。
  国家公务员考试每年进行一次,笔试在每年11月底至12月初进行,面试从次年2月份开始。需要经历行测、申论、专业科目、面试、体能测评等。行政能力测验包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析,全部为客观题。申论主要考察对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题、解决问题能力和文字表达能力。
 
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